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高知県ワークライフバランス推進企業として認定を受けました
高知県ワークライフバランス
推進企業認証制度とは
誰もが働きやすく、従業員の方々が働き続けられる職場環境づくりを目指し、「次世代育成支援」「男性育休推進」「介護支援」「年次有給休暇の取得促進」「女性の活躍推進」「健康経営」 に積極的に取り組んでいる企業を県が認証する制度です。
認定部門は以下のとおりです。
01. 年次有給休暇の取得促進部門
- ・前年度の平均年休取得率が70%以上または60%以上でかつ前々年度を上回っており、目標（70%以上）を社内外へ発信している
・半日・時間単位の年休制度
・休みやすい職場づくりの取組（年休取得強化月間の設定や連続休暇制度など）の実施
02. 健康経営部門
- ・健康経営に取り組むことを明文化して意思表示し、 社内外へ発信している
- ・健診の実施等の窓口となる健康づくりの責任者を置いている
- ・再検査・精密検査、 またはがん検診等の任意検診を受診しやすい環境づくりへの取組や制度がある、保健指導実施のための機会を提供している、通院のための休暇制度を設けている、などのうち2つ以上の取組を行っている
- ・健康づくりに関する研修や情報提供、 時間外勤務の縮減や有給休暇取得促進などのうち、いずれかの取組を行っている
